【News】YMCAがアフタースクールのスタッフ募集
YMCA looks to hire staff for A+ After School programs ahead of upcoming school year
新学期を前に、YMCA of Honoluluでは、A+（アフタースクール）プログラムの運営に必要なスタッフの募集を開始しました。
YMCAは、約125名のユーススタッフを募集しています。YMCA of Honoluluのマーケティングおよびミッションアドバンスト担当副社長のリサ・オンタイ氏は、「昨年度は、学校の定員制限やスタッフ配置の問題から、1,500世帯以上がA+のウェイティングリストに載っている状態でした。COVID-19の制限の多くが解除され、スタッフの必要性が満たされれば、A+の生徒をフル稼働で登録したいと考えています」と述べました。
YMCAでは、20日の 午後4時から7時まで、ヌアヌYMCAとリーワードYMCAで「面接と採用に関する会」を開催します。
“ユーススタッフ “を惹きつけ、定着させるために、YMCAでは、学年別ジョブボーナスを最大900ドル、新入社員紹介でYMCAクレジット250ドル、新入社員を紹介したスタッフには、250ドルを提供しています。また、面接は対面式とズーム式で柔軟に対応しています。
また、有給のトレーニングや、オアフ島全域の便利な勤務地、柔軟なパートタイムとフルタイムのスケジュール、無料のメンバーシップ、プログラムとキャンプの最大50％オフなどの福利厚生があります。
YMCA of Honoluluの社長兼CEOであるGreg Waibel氏は、「この仕事は、楽しく、親しみやすく、協力的な職場環境とフレキシブルな勤務時間、そして、子供たちと一緒にコミュニティに良い影響を与えながらキャリア形成の経験を積む機会を求めている方にとって、最適な仕事だと思います。初めて仕事を探す人からベテランのプロフェッショナルまで、すべての人に最適なパートタイムとフルタイムのさまざまな仕事の機会があります。" と話しています。